Įvertintas ir patvirtintas pirmasis DUPAIS kūrimo etapas

Nacionalinis bendrųjų funkcijų centras oficialiai baigė pirmąjį Darbo užmokesčio ir personalo administravimo informacinės sistemos DUPAIS kūrimo etapą. Spalio mėnesį pirmojo etapo darbus vertino projekto „Pažangios viešojo sektoriaus žmogiškųjų išteklių valdymo informacinės sistemos sukūrimas ir įdiegimas“ priežiūros komisija. Ji nustatė, kad pirmasis DUPAIS kūrimo etapas ir jo metu sukurti funkcionalumai atitinka techninėje specifikacijoje numatytus reikalavimus ir yra tinkami eksploatuoti.

Projekto pradžioje suburta priežiūros komisija – vienas svarbiausių vertintojų, prižiūrinčių projekto eigą, kokybę ir atitiktį. Jos atlikto vertinimo rezultatai patvirtina, kad sistema ar jos dalys yra tinkamai sukurtos ir gali būti naudojamos.

DUPAIS pirmojo etapo metu sukurtas darbo užmokesčio ir personalo administravimo komponentas, darbo užmokesčio skaičiavimo komponentas ir personalo duomenų tvarkymo komponentas. Kaip jau buvo skelbta, sistema suprojektuota taip, kad efektyviai sujungtų visą darbo užmokesčio apskaičiavimo ciklą, atlieptų skirtingus organizacijų veiklos modelius, sumažintų rankinį darbą ir leistų automatizuoti personalo administravimo duomenų perdavimą.

Šiuo metu tęsiami DUPAIS antrojo etapo darbai. Šių metų rugpjūtį buvo sėkmingai baigtas pilotinių organizacijų duomenų perkėlimas į produkcinę aplinką. Tikrinant perkeltus duomenis DUPAIS šiuo metu naudojama kaip papildoma sistema, kurioje veidrodiniu principu dubliuojamos organizacijų darbo užmokesčio ir personalo administravimo užduotys. Toks sistemos testavimas – būtinas etapas, siekiant įvairiapusiškai išbandyti sistemos architektūros efektyvumą ir procesų logiką.

Vienas iš svarbių etapų iki šių metų pabaigos – pasiruošimas Nacionalinio bendrųjų funkcijų centro klientų duomenų perkėlimui į DUPAIS. Planuojama, kad perkėlimas vyks etapais 2027 metais. Detalus klientų perkėlimo planas bus įgyvendinamas, užtikrinant optimalų sistemos naudojimą ir procesų tęstinumą.

DUPAIS – svarbi Viešojo valdymo agentūros įgyvendinamo projekto, kurio metu kuriama Žmogiškųjų išteklių valdymo sistema (ŽIVIS), dalis. Projektas finansuojamas ekonomikos gaivinimo ir atsparumo didinimo plano „Naujos kartos Lietuva“ lėšomis.

Atnaujinimo data: 2026-10-29

Taip pat skaitykite:

NBFC karjeros galimybes pristatė Vilniaus kolegijos studentams

Sąskaitų administravimo tendencija: jau 80 proc. tvarkoma naudojant SABIS

NBFC ir Lietuvos nacionalinė biblioteka aptarė bendradarbiavimo galimybes

Gavote laišką, kuris atrodo kaip iš SABIS? Sustokite 10 sekundžių.

Rugpjūtį DUPAIS pasiekia pilotines organizacijas – prasideda testavimas